De afspraak
Noem eens één afspraak die je voor de komende week in de agenda hebt staan. Wat springt eruit, waar verheug je je op? En waarom?
Deze week spreek ik met een relatie over het digitaal vaardig maken van een groep herstarters. Het volgen van deze training is voorwaardelijk om te kunnen starten met een zorgopleiding op mbo niveau 2. Een basis in digitale vaardigheden zorgt voor betere kansen op de arbeidsmarkt, maar zorgt ook voor grotere zelfredzaamheid. Met deze klantvraag koppel ik IT aan de zorg, maar de training kan voor veel branches waardevol zijn. Mooi is dat de overheid het belang van digitale vaardigheden erkent en hier ook subsidiemogelijkheden voor heeft gecreëerd.
Het aanbod
Waarin onderscheiden jullie je?
ROC Friese Poort heeft een groot aanbod volwassenenonderwijs voor de zakelijke en particuliere markt. Dankzij een nauwe samenwerking met het bedrijfsleven, brancheorganisaties en overheid dragen we met onze opleidingen en cursussen voor volwassenen een belangrijk steentje bij aan het oplossen van spanningen op de regionale arbeidsmarkt, in het kader van Leven Lang Ontwikkelen.
Door voortdurend de innovaties in de markt en de onderwijsontwikkelingen te volgen, zijn we op basis hiervan continu bezig om het onderwijs van ROC Friese Poort hierop af te stemmen. Dit altijd met oog voor kwaliteit en de door onze klanten gestelde doelen. Door een goed en zorgvuldig opgebouwd netwerk weet men ons goed te vinden en staan we bekend als een betrouwbare partij die meedenkt over de meest uiteenlopende scholingsvragen op mbo-niveau.
Het mooiste
Wat vind jij het mooiste van je vak?
Als opleidingsadviseur voor de sectoren Techniek en IT, Media en Games probeer ik dagelijks invulling te geven aan vragen vanuit de markt en bedrijven te adviseren over hun scholingsbeleid, organisatieontwikkeling en subsidiemogelijkheden. De diversiteit die dit met zich meebrengt maakt mijn baan heel veelzijdig. Om kwalitatieve scholingstrajecten op te zetten spreek ik onder andere met bedrijven, brancheorganisaties, overheidsinstellingen, kenniscentra en uiteraard met mijn collega’s van één van de zes vestigingen van ROC Friese Poort.
Sommige scholingsvraagstukken liggen complexer dan het in eerste instantie lijkt; het motiveert altijd enorm als het lukt om invulling te geven aan de vraag achter de vraag, waardoor personen op constructieve wijze verder kunnen met de persoonlijke en/of bedrijfsmatige ontwikkeling. De verbindende factor kunnen zijn in zo’n proces is een rol die me iedere dag opnieuw enthousiasmeert.
De toekomst
Waar wil ROC Friese Poort Bedrijfsopleidingen over vijf jaar staan?
Het belang van een Leven Lang Ontwikkelen is in een steeds sneller veranderende arbeidsmarkt een feit. Er komen nieuwe banen, banen veranderen of verdwijnen. Scholing is nodig om mee te kunnen in de dynamiek. ROC Friese Poort Bedrijfsopleidingen wil voor het noorden de mbo-scholingspartner zijn die wendbaar onderwijs biedt, voor zowel de zakelijke en particuliere markt. Het adequaat kunnen aanpassen van onderwijs op de snelle veranderingen is een voortdurende uitdaging, eentje die wij graag aangaan!
De tip
Tot slot: welke ondernemerstip zou jij met iedere lezer willen delen?
Kijk goed naar de leercultuur van je organisatie. Zijn medewerkers actueel geschoold? Op welke wijze hebben medewerkers regie over hun eigen loopbaan binnen de organisatie en welke middelen bied je je personeel om eigen initiatieven te tonen om hun talenten te ontdekken? Wie weet spreken we elkaar dan binnenkort om te onderzoeken of scholing kan helpen om je organisatie en medewerkers verder te ontwikkelen!
Website:
www.rocfriesepoort.nl
