Al in 2016 heeft Royal HaskoningDHV ingezet op een volledig elektrisch leasewagenpark. Nu vier jaren later bestaat het wagenpark voor 75% uit elektrische auto’s. In 2021 zijn alle auto’s elektrisch. Nu alle medewerkers van Royal HaskoningDHV zoveel mogelijk thuiswerken, is een nieuwe vorm van duurzame mobiliteit geïntroduceerd. Het bedrijf heeft onlangs beleid opgesteld voor het structureel thuiswerken na Covid-19. Medewerkers mogen op vrijwillige basis een tot drie dagen thuiswerken. Op de dagen dat ze thuiswerken, maken ze geen zakelijke reisbewegingen. Vanuit duurzaamheidsoogpunt wellicht een beetje vreemd, maar uiteindelijk is niet reizen de meest duurzame optie.
Duurzaamheid, of specifieker energieneutraliteit én circulariteit, hebben ook een belangrijke plek in het vastgoed waar Royal HaskoningDHV gebruik van maakt. Zo gaan de medewerkers in Groningen binnenkort verhuizen naar een nieuw kantoor. Tijdens de zoektocht naar die nieuwe plek kwam een bestaand schoolgebouw op hun pad. Een gebouw waar heel veel gedaan moest worden om er een kantoor van te maken en met een eigenaar die, samen met Royal HaskoningDHV, de hoge ambities op het gebied van duurzaamheid wil waarmaken. Tijdens de verbouwing zijn veel materialen (zoals de hardhouten kozijnen én het fietsenhok van het huidige kantoor) hergebruikt en ligt straks het dak vol met 1000 zonnepanelen. In het kader van fossielvrij is het meest belangrijke dat het gebouw 100% gasloos is. Benieuwd naar onze nieuwe werkomgeving?
Kijk dan op: www.destekgroningen.nl/rhdhv
